İnsan Kaynakları İş Ortağı

Gizli Firma

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun,
• Alanında minimum 7 yıl tecrübeli,
• İyi derecede Excel ve Raporlama bilgisine sahip,
• Sonuç odaklı çalışma anlayışına sahip,
• Güçlü iletişim becerileri, eleştirel düşünme, detaylara ve verilerin doğruluğuna dikkat, Takım çalışmasına yatkın,
• Yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilecek,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

İş Tanımı

• Merkez ve şubeler’ de oluşan açık pozisyonlar için ilan yayınlamak, cv taramak adaylarla görüşmek, Zamanında ve belirlenen profilde kısa liste oluşturmak ve yöneticisine sunmak,
• İşe alım için uygun bulunan adayların referans kontrollerini yapmak,
• İşe alımına karar verilen adaylara iş teklifi yapmak,
• Stajyer alımlarının planlanması ve Stajyer alımlarının yapılması
• Şirket çalışanlarının bağlılık ve memnuniyet oranlarının arttırılmasına yönelik çalışmalar yapmak,
• Çalışan ilişkileri ile ilgili aksiyonları alınması,
• İşe alım raporlarının hazırlanması,
• İşten çıkış süreçlerinde çıkış mülakatlarını gerçekleştirmek,
• İşveren markasının güçlendirilmesi amacıyla etkinlik ve iletişim faaliyetlerinin gerçekleştirilmesine destek olmak,
• İş hukukuna uygun bir şekilde disiplin süreçlerinin yönetilmesi,
• Kariyer Planlanma ve Yetenek yönetimi süreçlerine destek olmak,
• İşe alım/işten çıkarma, performans yönetimi, yetenek yönetimi, ücret ve yan haklar, çalışan bağlılığı ve organizasyonel değişiklik süreçlerini tasarlamak ve yürütmek,