İnsan Kaynakları Müdürü

HAYAL SERAMİK YAPI VE ÜRÜNLERİ TURİZM SAN.TİC.A.Ş.

NİTELİKLER

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynakları uygulamalarında minimum 10 yıl tecrübeli,
• 4857 sayılı İş Kanunu'na ve SGK mevzuatlarına, özlük işler ve bordrolama süreçlerine ileri düzeyde hakim,
• Ms Office uygulamalarına, PDKS ve Bordro programlarına hakim, ileri excel kullanıcısı,
• Tercihen İngilizce bilen,
• Söke, Kuşadası lokasyonlarında ikamet eden/edebilecek olan,
• B sınıfı sürücü belgesi sahibi, seyahat engeli olmayan,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
• İletişimi güçlü, raporlama becerileri yüksek, proaktif.

SORUMLULUKLAR

• Şirket politika ve hedefleri doğrultusunda, insan kaynakları strateji, hedef ve aksiyon planlarının oluşturulmasında aktif rol almak ve insan kaynakları süreçlerinin fabrika/üretim sahalarında etkin bir şekilde uygulanmasını sağlamak,
• Eğitim ve gelişim, performans, yetenek/kariyer yönetimi, terfi yönetimi, işe alım/ işten çıkış, disiplin süreçleri gibi konularda çalışmalar yapmak, ücret ve bordrolama süreçlerini yönetmek,
• İnsan Kaynakları Dijitalleşme Projeleri’nde aktif rol almak,
• Çalışan bağlılığı anket çalışmalarını gerçekleştirmek, planlamak ve uygulamak,
• Norm kadro ve insan kaynakları bütçesi çalışmalarını gerçekleştirmek,
• İnsan kaynakları uygulamalarını devreye almak, uygulamalarının planlanması, koordinasyonu ve yürütülmesinden sorumlu olmak, çalışma sonuçlarını İnsan Kaynakları Direktörlüğü’ne sunmak,
• Kendisine bağlı insan kaynakları personelinin işlerini doğru ve zamanında yapması için gerekli geliştirme desteğini vermek,
• İş yasası uygulamalarının zamanında ve doğru olarak yapılmasını sağlamak,
• Şirketin ihtiyaçları doğrultusunda insan kaynakları uygulamalarını geliştirmek, sunmak, onay alması halinde çalışmaları başlatmak,
• Mevcut İK uygulamalarının başarılı bir şekilde uygulanmasını sağlamak,
• Bağlı olduğu iş liderinin kendisine işiyle ilgili vereceği diğer görevleri yerine getirmek.