Destek Uzmanı, İnsan Kaynakları

İNCİ HOLDİNG A.Ş.

İnci Holding A.Ş. Gaziemir, İzmir Genel Merkezinde, İnsan Kaynakları direktörlüğüne bağlı Destek Uzmanı, İnsan Kaynakları pozisyonunda birlikte parlayacağımız ekip arkadaşı arıyoruz.

Genel Nitelikler

• İşletme, İktisat, Çalışma Ekonomisi, Endüstri Mühendisliği ve lisans programlarının ilgili diğer bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynakları alanında, tercihen işe alım süreçlerinde en az 1-2 yıl tecrübesi olan,
• İyi seviyede İngilizce bilen, sözlü ve yazılı iletişim becerisi ve iç motivasyonu yüksek,
• Çalışan deneyimi odaklı ve ihtiyaca uygun pratik çözümler bulabilen,
• İş birliği ve ekip çalışmasına yatkın,
• Temsil, planlama ve organizasyon becerisi yüksek, sonuç odaklı,
• Takip ve raporlama yeteneği gelişmiş, MS Office programlarının tamamına hâkim,
• İzmir’de ikamet eden veya edebilecek olan.

İş Tanımı

İşe Alım

• Belirlenen işveren markasını temsil edecek; kurumun ihtiyacına ve adayın deneyimine odaklanacak işe alım süreçlerini uygulamada destek olmak,
• Her kariyer seviyesinde en iyi yeteneklerle çalışmak için gerekli işe alım görüşmelerini, işe alım hedeflerini yakalayacak şekilde yapmak,
• İşe girişi yapılan çalışanların oryantasyon sürecini yönetmek,
• İş başı yapacak çalışanın işbaşında ihtiyacı olacak malzemelerin, ilgili talimatlar çerçevesinde hazırlanmasını ilgili birimlerin koordinasyonu ile sağlamak,
• İşe alınan çalışanın özlük dosyasının tam olarak işe başlamasını sağlamak,
• İşe alınan çalışanın sistem kayıtlarını yapmak, başka bölümlerce yapılması gereken kayıtların yapıldığına emin olmak ve güncelliğini kontrol etmek,
• İşe alım raporunu düzenli bir şekilde takip etmek,
• Danışman ve tedarikçi firmalar ile iletişimi takip etmek,
• Grup şirketler ile işe alım konusunda gerekirse ortak çalışmaların yapılmasına destek vermek,

 Diğer İnsan Kaynakları Uygulamaları

• Katkı sağladığı tüm insan kaynakları süreçlerinin yasal mevzuatlar ve şirket prosedürlerine uygunluğunu sağlamak,
• Aylık puantaj takibi süreçlerine destek vermek,
• Bordro yönetimi kapsamındaki yan hak satın alma, bakiye tanımlatma-güncelleme ve takip operasyonel süreçlerine destek vermek,
• İnsan kaynakları özel gün hediyelerinin satınalma operasyon girişlerini yapmak ve süreci takip etmek,
• Periyodik İnsan Kaynakları raporlamalarına destek vermek,
• SGK ve İşkur gibi resmî kurumlara iletilmesi gereken evrakları hazırlamaya destek vermek,
• İnsan Kaynakları süreçlerini ve prosedürlerini geliştirici öneriler sunmak.